Maroquinerie de Saint-Junien

Entreprise contributive

Ambition

L’ambition d’Hermès en matière de développement durable, à travers son modèle artisanal, est de contribuer à un développement économique et social vertueux, à faible empreinte environnementale et de participer ainsi à l’avenir des générations futures. Cette volonté s’applique non seulement pour ses collaborateurs et ses actionnaires, mais plus largement pour ses parties prenantes. Cette ambition s’accompagne d’une volonté profondément humaniste de rendre au monde une partie de ce qu’il lui apporte.

Manufacture de l'Allan
Maroquinerie de l'Allan

Gouvernance

La stratégie de responsabilité territoriale, notamment du choix des implantations et des actions de développement, est supervisée par le Comité exécutif. Chaque directeur général d’activité est en charge de la mise en place d’actions citoyennes sur son périmètre. Un comité, animé par un membre du Comité exécutif et le directeur de la Fondation d’entreprise Hermès, supervise et coordonne l’ensemble des actions solidaires de la maison.

Engagements

Dans le cadre de sa stratégie de développement de la production en France, Hermès construit systématiquement des partenariats avec l’ensemble des acteurs des territoires. Ceux-ci visent à soutenir l’activité économique et favoriser les retombées locales, qu’elles soient sociales, citoyennes, fiscales, environnementales ou encore culturelles. 

Des budgets spécifiques sont réservés au sein des métiers et des filiales de distribution pour contribuer à la stratégie d’entreprise citoyenne d’Hermès. Le groupe favorise la mise en place d’actions généreuses, économiques, sociales, environnementales, culturelles, avec une approche pragmatique et locale. 

Dans le cadre d’un accord Handicap groupe signé en 2018, Hermès a pour objectif d’augmenter de 20 % en 3 ans son recours au secteur aidé (EA, Esat).

La stratégie fiscale d’Hermès, fondée sur le respect des réglementations locales en vigueur, met l’accent sur l’absence de création de structure juridique ou de mise en place d’opérations pour satisfaire un objectif purement fiscal et sur la lutte contre des schémas ou des structures d’évasion fiscale.

La direction générale du groupe se mobilise, le plus souvent avec discrétion, pour contribuer aux grandes causes nécessitant des appuis financiers ponctuels : catastrophes humanitaires, actions en faveur de l’écologie, accès à la culture etc.

Enfin, les valeurs de la maison s’expriment à travers les actions de la Fondation d’entreprise Hermès, créée en 2008, qui, à travers 9 programmes pluriannuels, soutient la création, les savoir-faire et la protection de la biodiversité.

Résultats clés 2019

  • 43 sites de production en France (8 ouvertures de maroquineries depuis 2015) concentrent 62 % des employés (3 700 emplois créés depuis 2015) ; 1 emploi direct induit au moins 1,5 emploi régional en plus.
  • 100% de la production en maroquinerie est en France.

  • Le partenariat avec Pôle emploi pour la méthode de recrutement MRS (sans CV, par simulation des habiletés manuelles) permet des recrutements locaux sans a priori.

  • Le groupe soutient dans la durée le tissu local ainsi que ses fournisseurs et partenaires (plus de la moitié des achats réalisés en France, 19 ans de relations avec ses principaux fournisseurs).

  • Des relations privilégiées sont entretenues avec des grandes écoles (Sciences Po Paris, HEC, CentraleSupélec, Penninghen, etc.) et des lycées professionnels, par exemple en maroquinerie : Jean Rostand (Angoulême), Boismard (Brionne), Danielle Casanova (Givors), Boudard (Montbéliard), Desaix (Saint-Éloy-les-Mines), Le Vigean (Eysines), Jean Monnet (Paris).

  • Le recours au secteur aidé est en croissance de plus de 90 % depuis 2018, au-delà des objectifs de l’accord Handicap groupe pour un volume d’affaires de 1,7 M€ en 2019.
  • La charge d’impôt 2019 du groupe s’élève à 751 M€, soit un taux supérieur à 33 %.
  • En 2019, plus de 280 opérations généreuses et solidaires locales ont été réalisées, mobilisant plus de 3 000 collaborateurs.
  • En avril 2020, dans le contexte de la crise liée au Covid-19, le groupe a notamment annoncé qu’il maintenait au niveau mondial les rémunérations de ses collaborateurs, sans recours aux aides des États (notamment en France), et a effectué un don de 20 M€ à l’Assistance Publique -Hôpitaux de Paris.
  • Avec un budget de 40 M€ (2018-2023), la Fondation d’entreprise Hermès est l’une des dotations (rapportées au chiffre d'affaires) les plus importantes des fondations d’entreprise françaises (étude Carenews 2018).

Initiatives au sein de la maison

La maroquinerie de la Tardoire

Montbron
Empreintes sur le monde, Montbron © Frédéric Laffont

La maroquinerie de la Tardoire

La création de la Maroquinerie de la Tardoire en 2018 a contribué à la revitalisation du territoire de la commune de Montbron, en Charentes, comme l’exprime son maire, G. François 

Découvrir la collection de films Empreintes sur le monde

Le « Village en transition »

Maroquinerie de Guyenne
Maquette de la manufacture de Guyenne

Le « Village en transition »

Pour l’implantation de la manufacture de Guyenne, dont l’ouverture est prévue en 2020, Hermès accompagne le projet municipal de « Village en transition ».

Les ateliers de Fitilieu

Les ateliers de Fitilieu
Inauguration des Ateliers de Fitilieu

Les ateliers de Fitilieu

En complément des actions envers le secteur aidé, l’école interne de formation du pôle Savoie-Dauphiné à Fitilieu réserve désormais une partie de ses places à des personnes en situation de handicap, avec l’aide d’une association partenaire.

Les carrés « solidaires »

Carré "Les ailes de la soie" pour Handicap International
Carré "Into The Canadian Wild" pour Evergreen Canada. Dessin de Alice Shirley.

Les carrés « solidaires »

Depuis plus de 20 ans, les filiales de distribution d’Hermès réalisent des ventes de carrés par souscription, au profit d’associations ou de projets solidaires. Ces ventes permettent de valoriser et de soutenir financièrement des projets locaux. En 2019, plus de 3 000 carrés ont ainsi été vendus.

Pour aller plus loin

Découvrez comment être une entreprise contributive s'intègre aux enjeux de notre stratégie « Tous artisans de notre développement durable ».

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